布前，语气斩钉截铁：

「前期投入会非常大，甚至还会长期亏损。但只有这样，我们才能控制和提升最终的服务质量和用户体验，才能在未来激烈的竞争中，有自己的杀手锏，立于不败之地！」

他借鉴了记忆中京d物流的发展模式，提出了『亚洲一号』大型智能仓库的构想，强调了未来的目标是『当日达』、「次日达」的服务标准。

这番远超时代的布局，让在场的所有员工，包括从微博带来的骨干，都感到震撼不已。

宏伟的蓝图需要人去执行，在考虑物流体系初期负责人选时，华十二想到了李有财。

这个年轻人虽然学历不高，但他经过这段时间的观察，发现这个人吃苦耐劳，心思单纯，执行力强，而且来自农村，对基层工作有一种天然的亲和力。

华十二觉得这个人值得培养，若让其从最基础的环节做起，或许能磨砺出一块好钢。

于是，华十二把李有财叫到办公室。

「有财，京南物流的筹建工作，我想让你过去，从基层做起。」

华十二开门见山：

「物流是体力活，也是精细活，更是我们未来的核心，你愿不愿意去吃点苦，从头学起？」

李有财几乎没有任何犹豫，重重地点头：

「华总，俺愿意！俺学历低，您让俺从头做起，就是在培养俺，给俺机会，俺一定好好干！」

华十二笑了，这小子虽然没考上大学，却是念完高中的，人不傻，知道好赖！

就这样，李有财被派到了刚刚搭起架子的京南物流，他从最普通的仓储管理员做起，搬货、理货、学习使用简单的仓储管理系统。

他话不多，但眼睛里有活儿，手脚勤快，不懂就问，晚上别人下班了，他还在仓库里对照着单据熟悉商品品类和库位。

两个月后，在华十二不断投入资金的支持下，京南物流已经覆盖全省。

李有财因表现出色，尤其是在一次应对突发性大量订单入库时，他带领临时组建的小组，通宵达旦，硬是将所有货物分门别类、准确无误地安置到位，保证了第二天配送的顺利进行。

华十二得知后，直接破格将他提升为金陵当地的仓储部的部门经理。

升职之后李有财特意请黎维娟吃饭，这是他能想到唯一能和他一起庆祝的人了。

黎维娟得知李有财成了部门经理，感叹道：

「你还真是走了狗屎运啊，不过一个管仓库的也算不了什幺领导，况且你只有高中学历，估计以后也没什幺进步空间了，总之恭喜你吧！」

李有才笑容僵在脸上，这位前女朋友的话，像一盆冷水浇在他的头上，什幺高兴劲都没有了，但是他还是梗着脖子说道：

「俺相信，只要俺肯干，好好干，华总就不会亏待俺的！」

黎维娟不屑的笑了笑，不置可否。

时间悄然滑入四月，金陵城春暖花开。

华十二经历过刚开始的忙碌期之后，就返回学校，重新过上校园生活，把公司那一摊子都交给施洁管理。

说到这得提一嘴，施洁就是学管理的，主修财会专业，而且比华十二大两届，今年已经开始实习。

既

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