。”

华生顺着他的思路，继续完善管理条约，制定了三项核心秩序机制：

1、公示制度：避难所的规则和物资清单，每天都在公告栏实时更新；

2、纠纷仲裁：由调度队牵头，从其他区临时抽取7名成员，通过投票处理冲突；

3、惩戒阶梯：若有怠工和暴力行为，由组长上报确认，调度队统一分配苦役；若涉嫌恶性罪行者，一律当众处决并公布。

科尔疑惑道：“那如果是组长犯错呢？”

华生显然已经考虑到了这点：“会一视同仁，甚至处罚更重。违者将会被扣除所有贡献度，并永久取消组长担任资格。”

此外，避难所划定了一道最低的人均资源红线，参与额外劳动可获得贡献度，用于兑换餐食或生活物资。

老渔夫用手指了指组织架构图：“但这里有个漏洞，现在个人劳动获得的贡献度，只能靠领班手动统计再汇总，不仅效率低下，还容易滋生腐败。”

庄杋听了后，缓声说：“这个问题不大。我的设想是等物资充沛了，每个避难所成员都要佩戴‘废土旅行家’，这样就能自动统计贡献度，彼此还能展开自由交易。”

老渔夫点头：“这法子好，一劳永逸。”

庄杋的目光重新落在组织结构图上，下达了补充指令：“每五个调度队合为一个区，整个基地一共分成十个大区；每个区单独设一个调度中心，所有调度中心均归调度办管理。把责任压实到具体的人头上，层层盯防，哪个环节出了乱子，直接拿该区的负责人是问。”

庄杋看了看华生，笑着说：“这个调度办的主任，就由华生你来担任吧。”

“……我？”华生愣了一下，瞬间感觉肩上的担子重了不少。

庄杋笑着拍了拍他的肩：“目前的基地架构还很粗糙，凑合着应付，等过几天我研究出一个强化版的，到时候你的担子会更重。”

“老大你放心，我会努力做好的。”

华生说完后，望着庄杋的背影，不禁生出一种恍如隔世的感慨。

明明几个月前，他还在罪民营饱受折磨，甚至差点被扔进了离心机里；如今，他跟着庄杋一步步闯荡，不仅在新基地有了安身之所，还协助管辖着数万名难民。

带着这份沉甸甸的使命感，华生投入到调度办的筹建工作中。

接下来的几天，随着新的组织架构全面实行，薪火基地原本的臃肿局面得到显著缓解，各岗位也终于平稳运转起来。

510避难所，垂直竖井底部。

老獾站在控制台前，双手握住闸柄，猛地往下一压。顿时，六台巨型柴油发电机轰鸣起来，排气管喷出黑烟，地面也随之微颤。

盖奇则站在竖井顶部旁，他盯着手里的测试终端，看着指示灯逐一从红转绿后，大声汇报：“顶部横盖口的平移轨道传动正常，随时可以开启！”

“很好。”

庄杋收到消息后，立即告知麦克斯：“十分钟内集合完毕，我们要重返地表了。”

“是！”

很快，巨大的升降平台停靠在轨道底端。

麦克斯抬手一挥，一百名精锐装甲兵手拿重机枪，列阵站在平台中央，一股肃杀

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