“医务处的排班长期缺乏透明度！”

“用工作量压人，这就是你们所谓的培养？”

“江河在车祸红标区拿命救人的时候，你们医务处在哪？现在跑出来挑错别字？笑话！”

各种指责声此起彼伏。

这不仅仅是为了江河，更是这些常年在临床一线遭受不公待遇的医生和护士们，借著这个口子，进行的一次总爆发。

马怀德从一开始的懵逼，到现在的狼狈，他终于意识到，自己踢到了怎样的一块铁板。

自以为江河只是一个没有根基的年轻医生，却完全低估了江河在这家医院里积攒下的威望。

但他毕竟在行政岗位上混了这么多年，深知此刻绝对不能崩溃，必须死咬住底线。

“安静！”

马怀德对著麦克风怒斥。

“各位！我知道，大家对医务处的工作有意见，有情绪，我马怀德不是圣人，工作安排中如果有不周到的地方，我接受批评。”

“但是，一码归一码，我们今天开的是全院质量控制大会，核心议题是医疗文书的规范化落实，你们对排班有意见，对我有意见，我们明天可以单独开一个专门的会议来讨论，我随时欢迎各位来查账。”

“可是今天，江河医生病历书写不规范，并且拒绝按照质控要求整改，这是不争的事实！如果因为他对医院有功，因为你们都同情他，我们就可以对这种违反sop的行为视而不见，那么医院制定的规章制度还有什么威信可言？张副院长制定的sop，难道只是一纸空文吗？！”

这番话，确实厉害。

赵裕民和刘建邦等人虽然满心怒火，但面对这种胡搅蛮缠的老赖，一时间竟然找不到合适的突破口。

马怀德见状，心里长舒了一口气。

稳住了。

只要今天能把江河违规的帽子扣实，就算得罪了全院的临床大夫，只要能拉拢到张随，他这步险棋就算走赢了。

就在这时。

张随伸手打开了自己面前的麦克风。

“马主任说得对，一码归一码，规章制度，绝不能是一纸空文。”

马怀德转过头，如释重负道：“张副院长，您说得是……”

“不过，既然要讲规矩，那我们就把医务处的规矩，也拿到台面上来讲一讲。”

张随将u盘插进了桌上的电脑。

操作片刻后。

投影幕布上，出现了一张excel表格。

“马主任，你刚才说，排班有不周到的地方，你接受批评，但数据显示，你不是不周到这么简单吧？”

“这份数据，是昨晚档案室连夜提取的医务处近三年的排班记录与床位分配台账，并与后勤部登记的医药代表进出记录进行的交叉对比。”

“根据医院管理sop第十四章第三条规定：病区高周转床位及核心用药床位的分配，严禁与任何个人利益挂钩，但是，数据显示，在过去三年里，由医务处直接干预划拨的所谓重点床位，有七成以上，分配给了几个特定的主治医生群体。”

“而在这几个群体收到高周转床位的前后两天内，特定医药公司的代表，出现在行政楼医务处走廊的频率，呈爆

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