旁边一名中将翻开文件夹。

陈天军这份报告，把红方失败的原因分析得很透彻，而且提出的三点建议，确实有建设性。

老将军放下报告。

我找你们来，不是讨论这三点建议，而是讨论陈天军在报告最后提出的那个想法。

他翻到最后一页，手指点在上面。

军事变革与战法创新研究室，直接对军委负责。

会议室里的气氛瞬间凝重。

一名少将开口。

首长，这个提议太大胆了。现有的军事科研体系已经很完善，再成立一个新机构……

老将军打断他。

完善？

他将报告摔在桌上。

如果真的完善，红方怎么会输得这么惨？

少将低下头。

老将军站起来，走到窗边。

我们现在面临的问题，不是装备不够先进，而是思维跟不上时代。

他转身。

王海峰的数字化军团，代表的是我们这些年信息化建设的最高水平。但这场演习告诉我们，这条路走偏了。

副部长翻开平板电脑。

首长，您的意思是……

我的意思是，我们需要一个独立的研究机构，专门研究未来战争形态，不受现有体系束缚，不被传统思维限制。

老将军走回座位。

这个机构的任务，就是挑战我们的常识，颠覆我们的认知，让我们始终走在时代前面。

中将犹豫。

可是，谁来领导这个机构？

老将军拿起报告。

陈天军。

会议室里传来一阵低语。

少将再次开口。

首长，陈天军虽然打赢了这场演习，但他毕竟只是中将，而且……

而且没有军事科研背景？

老将军盯着他。

军事科研最缺的，不是学历和资历，而是实战经验和创新思维。

他将报告推到桌子中央。

陈天军用这场演习证明了自己。而且他在报告里提出的那些建议，不是闭门造车，而是从实战中总结出来的。

副部长点头。

我同意首长的意见。

老将军环视四周。

还有人反对吗？

沉默。

三秒后，老将军敲了敲桌子。

那就这么定了。立即成立军事变革与战法创新研究室，陈天军担任主任，副部长协助筹建。

他站起来。

一个月内，我要看到这个机构正式运转。

---

蓝方临时驻地。

陈天军接到电话时，正在和参谋们开总结会。

他走出帐篷，按下接听键。

我是陈天军。

电话那头是副部长的声音。

陈将军，恭喜你。

陈天军的呼吸停顿半拍。

什么事？

军委刚刚开完会，决定成立军事变革与战法创新研究室，你被任命为首任主任。

陈天军的手指收紧。

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