敲了敲桌子，“你总不能既要高分成，又不想签长约吧？天底下的好事全让你一个人占了呗。”

林庚新被怼得哑口无言，憋了半天才闷闷的问，“生哥，那你说我该怎么选？”

任平生放下签子，擦了擦手，眼神变得认真起来。

“这得看你自己想走什么样的路。”

“像华谊、橙天这种传统经纪公司，收你七八成是因为他们会给你提供全链条的打包服务。从声台形表的培训，到公关宣传，再到帮你去外面撕资源。换句话说，在你给他们赚钱之前，他们已经在你身上花了几百万，你没红，这钱就打了水漂，所以等你红了，人家拿大头天经地义。”

“在我身上砸两三百万？”林庚新的眼睛瞪圆了。

“你以为白给你当保姆？”

“但唐人不一样，”任平生话锋一拐，“唐人本质上是一家影视制作公司，他们赚钱靠的是作品，签人只是为了自己的戏有便宜又好用的专属演员。”

“所以它没有华谊那么周到的服务，因为它不靠经纪赚钱，自然也不可能在经纪上投那么多资源。”

“正常情况下，这种制作型公司抢新人是抢不过老牌经纪公司的，所以它才用高分成来吸引人，但前提是签长约，用时间换空间，算的是十年的总账。”

林庚新听得一愣一愣的，“还有这说法？”

任平生翻了个白眼，“你学校老师不教这些行业常识吗？”

“呃”林庚新尴尬的摸了摸鼻子，“可能那节课我刚好没在？”

得，八成是翘课去网吧了。

任平生懒得拆穿他，继续问，“对了，唐人跟你谈合同的时候，有没有聊每年保底拍几部戏？角色级别有没有约定？”

“没有啊，这也能谈？”

“那有没有跟你说，签约后的第一部作品拍什么，什么时候开机？”

“也没说啊。”

任平生端起酒杯喝了一口。

看来，唐人有极大可能还没拿到版权，或者是拿到了但没有制作计划。

“生哥，”林庚新突然凑过来，“你那边的合同，是什么样的？”

“我？”任平生放下杯子，“我之前没跟你说过吗？五年期，六四分成，你四我六。比华谊那种高一点，约期短一点。但我那不提供培训，只搞实战。”

没错，生平视只搞实战。

培训这事儿不能说没用吧，但科班出身的演员总是会有这样那样的毛病，真正有灵气的是极少数。

最重要的是，培训慢。

他等不起。

比如前两天刚签了合同的尹证，已经被安排去给乔彡当狗腿子了。

先跟着看，跟着学，到时候再运作运作，送到话剧社去磨两个月。

理论不如实践，实践不如上台挨骂。

“那生哥，你这条件听起来没啥竞争力啊，”林庚新皱着眉头，“公司没唐人大，分成还比人家低，你怎么签得到人？”

“我不靠合同条件去竞争。”

“那靠什么？”

“靠战绩。”

任平生看着他，语气里透着绝对的自信，“你要不要看看我手底下那些人的发展速度？”

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