明同志，你在青禾县工作时间长，情况熟。对于这些岗位，你有没有什么合适的人选推荐。”

楚清明面色平静，略作思索后便沉稳开口：“熊书记，既然是您代表组织询问，那我就谈谈我了解的情况。”

他首先看向组织部长宋明德提到的几个岗位，然后说道：“关于大柳树镇镇长一职，我推荐现任大柳树镇党委副书记张建平同志。这位同志基层经验非常丰富，在大柳树镇工作超过十五年，熟悉镇上每一寸土地和绝大多数群众。尤其是在前期处理桃花湾开发引发的矛盾纠纷中，他始终冲在一线，耐心做群众工作，虽然最终未能阻止悲剧，但其责任心和处理复杂问题的能力是有目共睹的。他党性原则强，作风踏实，由他主持镇政府工作，有利于保持大柳树镇大局的稳定和政策的延续性。”

接着，他谈到检察院的岗位：“检察院两位副检察长人选，我推荐政法委李卫国同志和检察院公诉科王丹同志。李卫国同志业务能力突出，之前就在反腐一线工作，办案经验丰富，原则性极强。王丹同志是位女同志，心思缜密，逻辑清晰，在公诉岗位上多年，所经办案件质量高，无一错案，群众认可度很高。这两位同志提拔起来，相信能极大增强县检察院的领导力量和专业水准。”

最后，他提到法院的副院长：“法院那边，我推荐现任民一庭庭长赵闵同志。赵庭长是法律科班出身，专业功底扎实，审判经验丰富，尤其擅长处理民商事纠纷这类涉及群众切身利益的案件，善于化解矛盾，做到了法律效果和社会效果的统一。他为人正直，在法院系统内威望很高，能够很好地协助院长开展工作，提升司法公信力。”

最后，楚清明还总结道：“这几位同志都是经过多年实践考验、在各自岗位上做出了实实在在成绩的干部，政治过硬，业务精通，在干部和群众中口碑都很好。我认为他们都是非常合适的人选，建议县委能重点考虑。”

然而，熊汉丞听完，心里对楚清明的提防却是又提高了一个层级。

楚清明不简单啊，来到青禾县才三个月的时间，就对干部的情况了如指掌了。

这的确是他的本事和手段。

可偏偏他楚清明还不是主管人事帽子的县委书记和县委专职副书记，他只是一个常务副县长。

由此可见，此子的野心绝不只是一个常务副县长，很可能已经瞄准了县长又或者县委书记的位置。

嗯，以后必须要不余遗力的打压他！搞翻他！

想到这，熊汉丞立刻笑着摆了摆手，语气温和却带着不容置疑的拒绝：“清明同志推荐的人选，听起来确实不错。不过嘛，我和马县长刚来，对干部情况的了解还停留在纸面上，用人是大事，不能操之过急。人事任命流程，我看还是先放一放，等我们调研熟悉清楚再说吧。”

这番话，看似谨慎，实则是毫不留情地当面驳回了楚清明的推荐，刻意让他难堪，也是在向所有常委传递一个清晰的信号——跟着楚清明的人，不会得到重用，甚至会受到打压。

会场的气氛瞬间变得有些微妙和压抑。

熊汉丞很满意这种效果，最后总结性拍板：“这样吧，凡是欧阳远同志在任时期启动又尚未完成的所有人事任命流程，暂时全部予以冻结。等新班子全面掌

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