一位老茶农激动地拍着大腿：“今年可真是大丰收！不仅茶叶卖得好，还能拿到这么丰厚的奖金，这日子越过越有盼头了！”

一旁的年轻茶农也兴奋地说：“这多亏了公司的好政策，明年我得更用心种茶，争取再拿更多奖金！”

主管哈哈一笑道：“你们都好好干，放心好了，咱们公司，肯定是亏待不了你们的！”

“主管，你放心，我们都会好好干，就是，就是，这个钱什么时候下来？”

主管道：“过几天吧。应该还是会发放下来的！”

惠东科技的生产车间里，机器的轰鸣声掩盖不住工人们的欢呼声。

工人们一边擦拭着手中的设备，一边讨论着分红。

“多发三个月奖金，这可是实实在在的福利！”一个工人笑着说。

“是啊，公司这么照顾我们，咱们更得努力干活，不辜负公司的期望。”另一个工人附和道。

“我之前就是在福士康，那个待遇是真的差劲，现在好了，没想到，这个待遇已经是冲到天上去了！”

技术部门的办公室里，技术人员们盯着电脑屏幕上的积分和虚拟分红信息，眼神中充满了斗志。

他们就跟茶农和基层工人就不一样了。

基本上，输入自己的工号，就能看到自己的分红，包括自己的贡献积分。

如果认为有什么问题，可以提出来，上报给工人管理协会委员会，调查一下，来看看你的上级有没有侵吞你的功劳。

一位研发人员兴奋地说：“我的积分够高，能拿到不少虚拟分红。这不仅是钱的事，更是公司对我工作的认可，我得加把劲，做出更多成果！”

“妈的，今年我也是调试了不少设备，我踏马的还顺道跟一些电子设备供应商调试设备，没日没夜的，妈的，分这么多钱，我现在是真的感觉心情愉悦！”

联想集团

的办公室里，员工们围在一起，热烈地讨论着分红方案

销售部门的小李兴奋地说：“这次分红，公司考虑得太周到了。咱们销售部门和技术人员都能得到应有的奖励，大家的积极性肯定会更高！”

“之前柳忠烈可是一点好处都不给我们，还得是樊总，真的把我们党自己人！”

研发部门的老张推了推眼镜，笑着说：“专项奖励基金的设立，对我们搞技术创新的人来说，是个巨大的激励。我得好好研究，争取拿下这个奖项。”

联想跟轻语合并之后，樊东还是保留了联想的名字。

但是，内部的构架，制度建设，全都让樊东换了。

大半年的时间，联想还是出了不少成绩的。

汉芯国际的实验室里，科研人员们得知分红消息后，纷纷表示要加快芯片研发进度。

“这次分红让我们看到了公司对技术人才的重视，”一位科研人员说。

“还以为樊总会小看我们湾湾人，不给我们这些好处呢，没想到，没先到，樊总居然对我们这么好，我们一定不辜负公司的期望，早日攻克芯片技术难题。”

生产线上的工人们也干劲十足，他们表示会严格把控产品质量，为公司的发展贡献自己的力量。

汉芯国际有相

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